Scrum Master 1

                Si buscas potenciar tu talento con nuevas experiencias y desafíos que te lleven a siempre ir por más ¡Esta es tu Oportunidad! Únete al mejor equipo y trasciende con tu talento como Scrum Master 1.
Tu objetivo principal será: Liderar los equipos scrum al que es asignado, es facilitador y coach; apoya al equipo para llevarlos a un siguiente nivel.
¿Cómo lo lograrás?
- Facilitar y liderar eventos Scrum para asegurar el ritmo y la calidad de las entregas, asegurando que sean eficientes y que los objetivos se concreten.
- Eliminar impedimentos que afecten la productividad y el alineamiento de los squads con los objetivos de negocio y técnicos.
- Mediar y gestionar las expectativas de los stakeholders internos, manteniendo comunicación efectiva y reportes claros sobre el progreso y riesgos de las iniciativas.
- Impulsar la adopción y mejora continua de prácticas ágiles, promoviendo la cultura de servicio, autogestión y transparencia.
- Generar espacios y crear sinergias entre los equipos cores y satélites del squad.
- Colaborar estrechamente con los Product Owners para mantener un backlog claro, priorizado y alineado con la estrategia digital y las necesidades regulatorias.
- Promover la confianza entre los diversos squads mediante el logro de compromisos y el entendimiento de objetivos comunes.
- Ser agente impulsor del cambio y la mejora continua en los procesos y productos a cargo de los equipos.
- Fomentar la búsqueda constante de la mejora de los procesos y productos gestionados por los equipos, creando espacios para la cocreación y el intercambio de ideas.
- Crear espacios para el aprendizaje interno sobre innovación y sobre los productos propios de los equipos.
- Hacer seguimiento al uso de data para la toma de decisiones o la presentación de propuestas de cambio.
- Coordinar con otros squads del Crew o Tribus, chapters (arquitectura, seguridad, UX/UI, compliance, finanzas) y áreas de soporte para asegurar la integración y el cumplimiento de estándares.
- Gestionar aspectos relacionados con el forecast, presupuesto y costos de las iniciativas digitales.

¿Qué necesitamos de ti?
- Formación en Ingeniería, Administración, Computación, o áreas afines.
- Experiencia mínima de 3 a 5 años como Scrum Master en proyectos de transformación digital, idealmente en banca o fintech.
- Habilidades en gestión presupuestaria, forecast, control de costos y alineamiento financiero de proyectos digitales.
- Liderazgo servicial y coaching, capaz de motivar equipos diversos y gestionar conflictos.
- Comunicación efectiva y habilidades de facilitación para interacción con Product Owners, squads, chapters y áreas de negocio.
- Enfoque en resultados, mejora continua y manejo de métricas ágiles que midan productividad, entrega y satisfacción del equipo.

¿Qué te ofrecemos en Interbank?
- Una experiencia INcreíble con nuestro modelo de trabajo flexible “Interbank Eres”
- Oportunidades de desarrollo: rutas de crecimiento y herramientas de upskilling y reskilling en Interbank y en todas las empresas del Grupo Intercorp.
- Ser parte de la transformación digital de una de las empresas más importantes del Perú

¡Postula y se parte de un equipo que siempre va por más!
En Interbank nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos y todas serán considerad@s en la postulación sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica. ¡Tod@s son Bienvenid@s!