Operario de almacén Estilos Pisco

                
Estilos, empresa peruana líder en el rubro Retail con más de 25 tiendas a nivel nacional requiere incorporar a su equipo el mejor talento para cubrir la posición de OPERARIO DE ALMACEN para su sucursal en PISCO.

REQUISITOS:
- Estudios secundarios completos.
- Disponibilidad de tiempo completo (lunes a domingo con un día de descanso, horarios rotativos).
- Experiencia mínima de 6 meses como operario de almacén.
- Residir en PISCO.

FUNCIONES:
- Realizar la descarga y carga de mercadería del transporte del CD; contando la mercadería a nivel de bultos y verificando que corresponda a lo indicado en la guía de remisión.
- Ubicar y ordenar la mercadería en el interior del almacén de acuerdo a las instrucciones del Jefe de Almacén de Tienda.
- Trasladar los productos de gran volumen del Cliente hasta la puerta de ingreso de la Tienda.
- Mantener la limpieza y el orden de las herramientas y/o equipos utilizados en el Almacén de Tienda.
- Preparar la mercadería del Almacén de Tienda que será despachada a otra sede; ya sea por devolución por acuerdo comercial, devolución por falla fábrica, por redistribución de mercadería.
- Preparar la mercadería de forma adecuada para la toma de inventarios en el almacén de tienda y zonas designadas.
- Embalar y rotular los productos de stock de Tienda o del Cliente que serán internados en el Servicio Técnico; para su revisión y posterior emisión del Informe Técnico.

BENEFICIOS:
- Salario mensual de S/1130
- Pertenecer a una sólida organización.
- Oportunidad de desarrollo profesional y línea de carrera.
- Agradable ambiente laboral.

¡Únete a Estilos!

Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad.

Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la empresa, este registro se deriva al área de Recursos Humanos y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.