Esta oferta expira el 13 de febrero de 2026

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Líder de Squad Adquisición de Clientes

Interbank

Publicado el lunes, 12 de enero de 2026

Fuente del empleo

Descripción del puesto:


                ¿Cómo aportarás valor al banco?
- Diseñar el modelo de negocio para la estrategia de adquisición y desarrollo del segmento Renta Alta, incluyendo visión, propuesta de valor, canales de venta y estrategia de comunicación.
- Definir estrategias de pricing por producto y categoría de cliente, equilibrando sostenibilidad financiera y crecimiento.
- Crear modelos de crecimiento para cada producto (adquisición, activación, retención, monetización).
- Diseñar campañas comerciales, incentivos para canales y clientes, y planes de comunicación.
- Asegurar el cumplimiento de metas de ventas y presupuesto mediante seguimiento diario del performance y ajustes en tiempo real.
- Liderar iniciativas del canal, identificando pains del cliente y oportunidades de mejora.
- Gestionar un backlog de experimentación para validar hipótesis y escalar soluciones exitosas.
- Impulsar iniciativas disruptivas basadas en data y comportamiento del cliente.
- Coordinar con equipos multidisciplinarios de Tecnología, Data Analytics, Marketing y Riesgos para lanzar iniciativas de crecimiento.
- Generar sinergias con otras tribus y squads para potenciar la propuesta de valor integral del segmento.

 
¿Qué necesitamos de ti?
- MBA o especialización en Gestión Comercial, Marketing, Transformación Digital o Innovación.
- Experiencia en posiciones de liderazgo comercial, gestión de canales de ventas o dirección de unidades de negocio, preferiblemente en el sector financiero o de servicios de alto valor.
- Experiencia liderando equipos grandes y multifuncionales, con enfoque en productividad y desarrollo de talento.
- Manejo de CRM, herramientas de comunicación digital empresarial y analítica comercial.
- Competencias: Pensamiento estratégico y orientación a resultados. Liderazgo inspirador y capacidad de influencia. Visión digital y enfoque en innovación. Comunicación efectiva y storytelling ejecutivo. Gestión de stakeholders y trabajo colaborativo. Capacidad analítica y toma de decisiones basada en data. Resiliencia y adaptabilidad al cambio.

 
¿Qué te ofrecemos en Interbank?
- Oportunidades de desarrollo: rutas de crecimiento y herramientas de upskilling y reskilling en Interbank y todas las empresas del Grupo Intercorp.
- Ser parte de la transformación digital de una de las empresas más importantes del Perú.

 
¡Postula y se parte de un equipo que siempre va por más!
 
              

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