Oferta especial: Taller en vivo + CVMATCHER ilimitado

Conocer más

Esta oferta expira el 15 de marzo de 2026

Logo de Adecco Perú S.A.

Ingeniero de Seguridad / Minería

Adecco Perú S.A.

Publicado el sábado, 28 de febrero de 2026

Fuente del empleo

Descripción del puesto:


                
INGENIERO DE SEGURIDAD PROYECTO MINERO

En Adecco Perú nos encontramos en búsqueda de profesionales para cubrir la posición de Ingeniero de Seguridad para una importante operación minera ubicada en Apurímac.

FUNCIONES:
Capacitar en normativa y estándares de Seguridad y Salud Ocupacional.
Coordinar reuniones de seguridad con contratistas y áreas operativas.
Supervisar el cumplimiento del Plan Anual de Seguridad.
Realizar seguimiento a incidentes, auditorías e inspecciones.
Controlar el cierre de planes de acción derivados de incidentes.
Elaborar reportes de gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.
Brindar soporte y coaching a líneas de mando.
Participar en la mejora continua de procedimientos de seguridad.

REQUISITOS:
Titulado y colegiado habilitado en Ingeniería de Minas o Ingeniería de Seguridad Industrial y Minera.
Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en minería.
Experiencia en gestión de Seguridad y Salud Ocupacional en operaciones mineras.
Especialización o capacitación en Seguridad y Salud Ocupacional (mínimo 120 horas).
Conocimiento de legislación minera vigente y estándares de seguridad minera.
Conocimiento en gestión de incidentes, KPIs preventivos y Sistemas Integrados de Gestión.
Manejo de MS Office a nivel intermedio.
Manejo de Power BI a nivel intermedio (deseable).
Conocimiento de SAP (deseable).
Inglés intermedio (deseable).
Licencia de conducir AIIB vigente (indispensable).
Condiciones laborales
Lugar de trabajo: Proyecto minero en Apurímac.
Régimen laboral: 10x10.
Modalidad de contratación: Intermediación laboral Suplencia.
Remuneración acorde al mercado.
Beneficios corporativos y beneficios de ley.

BENEFICIOS:
Sueldo Fijo + planilla completa ADECCO.
Lugar de trabajo : APURÍMAC
Se considerar la alimentación y alojamiento dentro de mina.
Los pagos son mensuales.
Gozarás de beneficios de acuerdo a ley: Doble sueldo en Julio y Diciembre (Gratificación) y un sueldo adicional (CTS) dividido en dos meses (Mayo y Noviembre), asignación familiar en caso tengas hijos, y seguro de Essalud.

¡¡QUEREMOS CONTAR CON TU TALENTO!!

              

Candidatos que usan CVMATCHER tienen

resultados significativamente mejores

3.2x
más probabilidades de ser llamados
85%
mejora en entrevistas técnicas
92%
de satisfacción de usuarios