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Esta oferta expira el 14 de julio de 2026

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Auxiliar de Derecho

Servicios Postales del Perú S.A.

Publicado el miércoles, 15 de abril de 2026

Fuente del empleo

Descripción del puesto:


                Auxiliar de Derecho para Los Olivos
SERPOST S.A es una empresa pública de derecho privado del sector transporte y comunicaciones y tiene por actividad principal la prestación de servicios postales con cobertura local, nacional e internacional.
¡TE ESTAMOS BUSCANDO!
En esta oportunidad se requiere un (01) Auxiliar en Derecho que cumplan con el siguiente perfil:
Requisitos
Educación Formal:
- Egresado en Derecho (Indispensable).
- Bachiller en Derecho y capacitación en materia laboral, Gestión Pública, Legislación Laboral u otras carreras afines a las funciones del puesto (Deseable).
- Cursos relacionados al puesto o al giro de la empresa (Deseable).

Experiencia:
- 6 meses mínimo en puestos equivalentes (3*) o 1 año de prácticas profesionales en el sector público y/o privado (Indispensable).

*Nota:
 1. Para el caso de los puestos gerenciales (Categoría I y II), SERPOST se sujeta a los perfiles de puesto contenidos en el Lineamiento Corporativo: "Lineamiento para la selección de gerentes y cargos equivalentes de las Empresas”, aprobado mediante Resolución de Dirección Ejecutiva N° 023-2023/DE-FONAFE y sus normas modificatorias.
 2. Los grados académicos serán validados en las plataformas digitales de la Superintendencia Nacional de Educación Superior Universitaria (SUNEDU) y el Ministerio de Educación (MINEDU), en cuanto corresponda.
 3. Se entiende por "puestos equivalentes”, a aquellos puestos que tienen asignadas funciones iguales o similares y que para su desempeño se exijan requisitos de estudio, experiencia y competencias laborales iguales o similares, sin embargo; tienen nomenclaturas distintas.
 4. La experiencia indispensable señalada como requisito en los perfiles descritos deberá corresponder a funciones directamente asociadas al área funcional donde se ejerce el cargo.

Función General:
Apoyar en la ejecución de las actividades laborales del Departamento.
Funciones Específicas:
a) Apoyar en la elaboración de las medidas disciplinarias (amonestaciones, suspensiones y cartas de despido).
b) Apoyar en la elaboración de deslinde de responsabilidades relacionados a los casos de contrataciones con el estado.
c) Coordinar la atención de consultas laborales legales por medio de correos electrónicos, videollamadas y/o reuniones presenciales.
d) Brindar soporte en procesos judiciales e inspecciones laborales.
e) Apoyar en el seguimiento de potenciales contingencias laborales.
f) Dar soporte en la clasificación y orden de los documentos administrativos laborales.
g) Mantener y actualizar bases de datos y sistemas de seguimiento.
h) Notificar y dar seguimiento de las cartas laborales según el debido proceso y los plazos correspondientes.
i) Cumplir de manera eficiente y eficaz con las funciones designadas a su cargo, así como efectuar las actividades relacionadas con el Sistema de Control Interno.
j) Participar en equipos de trabajo que le sean asignados, así como realizar otras funciones afines al cargo que le sean encargadas por el jefe del Departamento.
Beneficios:
- Planilla completa con TODOS los BENEFICIOS de LEY desde el 1er día (Gratificación, CTS, vacaciones, seguro vida ley, essalud, entre otros)
- Horario fijo (L a V)
- Sueldo: S/1,130.00

IMPORTANTE ADJUNTAR CV DOCUMENTADO
              

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