Analista Programador Fullstack - Junior

                En TECFORDATA buscamos un Desarrollador Full Stack Junior para sumarse a nuestro equipo y participar en proyectos web reales. El rol requiere buena base técnica y, sobre todo, capacidad de análisis, investigación y resolución de problemas, para proponer alternativas y ejecutar mejoras con autonomía.
Requisitos
- Egresado(a) o estudiante de últimos ciclos de Computación e Informática, Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 año (incluye prácticas pre-profesioanales, proyectos freelance reales).
- Backend con ASP.NET Core Web API, Entity Framework Core y SQL Server.
- Frontend con Angular, consumiendo API REST (servicios, HttpClient, manejo de JSON).
- Buen manejo de SQL Server: consultas, joins, procedimientos almacenados y optimización.
- Manejo de control de versiones: Git y GitHub.
- Capacidad para investigar, leer documentación técnica y encontrar soluciones de forma estructurada.

Deseable
- Uso de Postman y/o Swagger para pruebas y documentación de APIs.
- Nociones de Azure o AWS.
- Familiaridad con Azure DevOps o GitHub Actions (tableros/pipelines).
- Inglés intermedio (lectura técnica).
- Excel intermedio.

Habilidades blandas que valoramos
- Pensamiento analítico y enfoque en solución de problemas.
- Curiosidad técnica: investigar, probar, documentar y proponer mejoras.
- Comunicación clara (saber explicar qué pasa, qué probaste y qué propones).
- Organización y responsabilidad para cumplir plazos.
- Proactividad y criterio para priorizar.

Responsabilidades
- Desarrollar y mantener aplicaciones web con .NET Core (backend) y Angular (frontend).
- Integrar el frontend con API REST, asegurando un intercambio de datos correcto y eficiente.
- Analizar requerimientos, identificar riesgos/casos borde y proponer soluciones técnicas viables.
- Diagnosticar incidencias (logs, errores, performance) y plantear alternativas de corrección.
- Realizar pruebas funcionales, apoyar en pruebas unitarias, despliegues y documentación técnica.
- Participar en reuniones del equipo y, cuando aplique, apoyar en levantamiento de requerimientos.

¿Qué te ofrecemos?
- Proyectos tecnológicos reales y retadores.
- Capacitaciones y recursos de formación.
- Modalidad principalmente remota, con asistencias presenciales puntuales (previa coordinación).
- Línea de carrera.
- Remuneración acorde al mercado.