Esta oferta expira el 15 de diciembre de 2025

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Administrador de Tienda Mass Huancayo

Grupo Intercorp

Publicado el domingo, 30 de noviembre de 2025

Fuente del empleo

Descripción del puesto:


                
COMPAÑÍA HARD DISCOUNT SAC., empresa que fomenta y respeta en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión y la diversidad, perteneciente al grupo Intercorp, líder en el rubro retail, se encuentra en búsqueda del mejor talento para asumir el reto de:

ADMINISTRADORES TIENDAS MASS - HUANCAYO Y JAUJA

ADMINISTRADOR/A TIENDAS MASS
REQUISITOS:
Experiencia liderando unidades de negocio (Fast food, restaurantes, tiendas retail)
Conocimiento de Indicadores de gestión.
Liderar equipos por más de 1 año.
Disponibilidad turno aperturas 6:30 am a 03:30 pm, algunos días de 1:30 pm a 10:30 pm

FUNCIONES:
Verificar el cumplimiento total del layout de la tienda, realización de inventarios.
Representante de la empresa ante inspecciones y/o fiscalizaciones por parte de entidades gubernamentales.
Solucionar problemas presentados tanto con clientes y proveedores y/o cualquier persona que ingrese a la tienda.
Responsable de la gestión de tienda y KPI e inventarios.
Verificar y colaborar en la limpieza de las áreas, productos y equipos de la tienda.
Supervisar las labores del personal en los diferentes turnos.

NUESTROS BENEFICIOS:
Ingreso a planilla, salario acorde al mercado + Bonos
Incorporarse al segundo empleador más grande del país, con estabilidad laboral.
Línea de carrera en corto plazo.
Beneficios corporativos.

Tiendas Mass fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento. Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo.

En Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica.

              

Candidatos que usan CVMATCHER tienen

resultados significativamente mejores

3.2x
más probabilidades de ser llamados
85%
mejora en entrevistas técnicas
92%
de satisfacción de usuarios